1.报名时间：2018年5月10日至2018年5月11日（上午8:30至11:30，下午14:00至17:00）；

○秦皇岛经济技术开发区公开招聘工作人员公告

（三）有下列情况之一的人员，不得报考：

○石家庄联邦实验学校（小学部）教师招聘

本次招聘岗位数34个。其中，教师岗23个，辅导员岗5个，其他专业技术岗6个。具体岗位信息及条件详见《中央司法警官学院2018年人才招聘计划表》。

（一）报名时间

（3）综合工资：3500元/月

招聘名额6名，其中中学教师3名，小学教师3名，具体职位详见《2018年张家口市察北管理区事业单位公开招聘工作人员职位表》。

石家庄联邦实验学校是经石家庄市教育局批准设立的一所12年一贯制学校。学校与石家庄一中实验学校联合办学，与石家庄一中统一教学模式、联合教学活动、共享教育资源;教育理念及管理机制上与石家庄一中一脉相承。

3、受聘人员如在合同期内辞职，需交纳违约金5000元。

(四) 本方案由区招聘工作领导小组办公室负责解释。

四、招聘程序

（1）具有全日制本科及以上学历，学士学位，汉语国际教育专业；

2.具有良好的身体素质，身体健康，无传染性疾病；

（4）应聘人员参加考试时，必须同时携带笔试准考证和二代有效身份证（含有效期内的临时身份证）或户籍证明，证件不齐全的考生不得参加考试。

（6）认可电信企业文化，服从公司安排，认真贯彻执行公司下达的各项规章制度；

四、考核

2、目前在丰南区卫生计生系统工作的聘用制、人事代理、非在编合同制管理人员。

五、待遇

（2）年龄25周岁及以下；

（五）高级理财经理（若干）

（一）市内支行行长（2名）

4、取得主治医师资格者年龄放宽在40岁。

4、聘用人员工资标准为3600元/月，按相关规定缴纳社会保险及住房公积金。

（五）确定人选

（1）临床护理A岗位：具有全日制本科及以上学历，学士学位，护理学类专业，护士执业证书，年龄30周岁及以下。

3、普通话二级甲等以上，表达能力强;

3.受党内严重警告及以上处分或受行政记大过及其以上处分未过处分期的（至报名日期）；

对体检、考核不合格、自动放弃的人员，取消资格后出现空缺名额的，按照报考同岗位总成绩递补。

○秦皇岛市第三医院面向社会招聘医疗人员岗位公告

根据我院业务发展需要，依据《秦皇岛市事业单位公开招聘工作人员暂行办法》，结合年度招聘工作计划及岗位空缺情况，秦皇岛市精神卫生中心拟面向社会公开招聘非在编人员。现将有关事项公告如下：

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2、曾被开除公职的人员；

2018年5月17日至2017年5月19日对进入体能测试人员的资格进行审核。审核不合格的，取消其资格，依据报考同岗位笔试成绩依次递补。

3、政治素质高，有较强的责任感，能吃苦耐劳，适应本岗位工作要求。

投融资管理人员岗位职责：

三、工作地点

1、申报：符合选聘条件的人员根据自身条件和意愿，携带本人申请到村委会报名并提供相关资料（选聘生态护林员个人申请、身份证、银行卡，61-70岁人员需提供区医院或区中医院的身体健康证明）报名。

3、招聘过程中，本行不向应聘者收取任何费用，谨防受骗；

3．资格审查：采取现场确认方式进行，审查内容为身份证、毕业证、职称资格证原件，审查合格者，原件退回，复印件留存；当场不能确认的，留存原件。

二、招聘人数

3、身体健康，无不良嗜好；

1. 应聘者发送个人简历至人力部邮箱 :181183591@qq.com

1.因犯罪受过刑事处罚的、被开除公职的人员；

经县政府第17次常务会议研究，决定面向社会公开招聘30名交警队辅警协勤人员。

1、拥护宪法，遵纪守法，品行端正；具有秦皇岛市常住户籍；

（一）报名人员所提供的资料必须真实有效，必须认真履行诚信承诺，在公开招聘的任一环节中（包括试用期），凡发现有弄虚作假行为的，取消其报名、聘用资格。

报名咨询电话：0335-8546322 0335-3926220

③户口本原件及户口本首页和本人页复印件；

（四）招聘方式

各专业招聘对象年龄计算截止到2018年4月30日，具备执业资格证者年龄放宽至32周岁；有中级及以上职称者年龄放宽到35周岁；在本院从事护理工作的志愿者及劳务派遣人员年龄放宽到35周岁，学历放宽到全日制中专及以上。（招聘岗位、人数、年龄、学历要求等详见附件）

面试结束后，考生登录双滦人社网查看本人是否进入体检环节。相关体检要求，网上同时公布。

(一)招聘对象

2.报名时间： 2018年5月2日——5月4日，每天9:00--17：00，过期不予受理。

二、招聘名额

由察北管理区招聘工作领导小组办公室统一组织到指定的医院进行体检。体检费用由考生自理，体检项目和标准参照《公务员录用体检标准》执行。体检合格的人员进行政审。体检、政审出现不合格者，按照综合成绩由高分到低分递补。

一、招聘对象和条件

六、注意事项及说明

(一)发布公告

体检在县级及以上医院进行，体检医院临时指定，封闭组织。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》。体检不合格的，取消其资格。

三、招聘岗位与岗位条件

秦皇岛市第三医院面向社会招聘医疗人员岗位公告

1、政治素质好，热爱林业工作，遵纪守法；

三、应聘说明

考试总成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%（保留两位小数）。根据招聘计划和考生总成绩从高到低的排列顺序，按1:1的比例确定参加体检人员名单。比例内末位考生出现总成绩并列时，按本人全日制学历高低确定进入体检人员，若全日制学历还不能确定，则面试成绩高者进入体检。

考核采取笔试和专家面试两种方式进行，笔试、面试合格分数线均为60分。

3、具有符合应聘岗位要求的身体条件。

岗位要求：

②本人身份证原件、复印件(正反面复印在同一张纸、同一页面上)；

2、报名方式：网上报名。下载并详细填写《承德银行小微信贷客户经理招聘报名表》，将应聘资料用WinRAR软件打包压缩（不得大于10M）后发送至邮箱：bankofchengdezp@163.com。

最终确定聘用人员名单经公示无异议，在规定时间内到双滦区人社局报到，经审查合格后办理相关聘用手续，签订聘用合同。

4. 特殊岗位，要求身体健康，五官端正，女身高160cm及以上，男身高170cm及以上。

1.笔试采取闭卷的方式，笔试内容为两部分：一是公共基础知识，二是教育学、教育心理学和教育法规知识。两部分比例约为5:5。考试时间为120分钟，满分100分，最低合格分数线由区招聘工作领导小组办公室研究划定。本次考试不指定考试辅导用书，不举办培训班，社会上任何形式的培训班或发行的出版物均与本次招聘考试无关。

考试分为笔试和面试。报名审核合格人员名单、笔试相关要求在双滦人社网公布，请考生及时登录并按规定时间、到指定地点领取笔试准考证，按时参加笔试。

（一）发布招聘公告

二、公司福利

○承德市双滦区人力资源和社会保障局2018年事业单位公开招聘工作人员公告

六、注意事项

对拟聘人员在邱县人民政府网站公示,公示期为7个工作日。

笔试采取闭卷的方式，笔试时间为2018年5月12日9:00—11:00（120分钟），地点见《笔试准考证》。笔试实行百分制，满分100分。考试范围为公共基础知识。

（7）晋升通道：客服---主管---经理---总监。

4.报名须提交材料及装订顺序：

2018年5月17日上午8:30至11:30，下午14:00至17:00到开发区开发区人力资源市场102室凭本人身份证领取准考证和《考生须知》（地址：秦皇岛开发区腾飞路8号）。

（二）五官端正，身体健康，道德品质良好，遵纪守法，无不良行为记录；

三、受聘人员待遇及管理

(3) 面试的顺序通过现场抽签决定。面试时评委当场为应聘人员打分，由面试考场核分员当场核分，分数相加求平均值即为该应聘人员的面试成绩,面试结束后当场公布面试成绩；

1、年龄35岁以下，身体健康；

（一）应聘人员应具备以下基本条件

（1）具有大专及以上学历，医学或药学相关专业；

新参加工作的非在编合同制受聘人员，试用期工资按事业单位大中专毕业生见习期工资标准执行；参加工作一年以上、且已缴纳社会养老保险的受聘人员，试用期工资按事业单位大中专毕业生转正定级工资标准执行。试用期满经考核合格的受聘人员，工资福利待遇参照本院已聘非在编合同制管理（人事代理）人员标准执行，享受五险一金，工资发放按现行渠道解决。新参加工作的劳务派遣受聘人员工资待遇参照事业单位劳务派遣人员标准执行。

（二）报名及资格审查

六、工作地点

（2）普通话标准，口齿伶俐，语言表达能力强，擅于沟通；

岗位要求：

○唐山市丰南区中医医院关于2018年公开招聘专业技术人员的通告

（2）生活补助：交通补助、午餐补助

（十三）授信管理部主管（统计分析岗）（1名）

③有专业的汉语言文化功底；

3.临床护理岗位条件

（一）应聘人员应具备的基本条件：

（5）承接政府服务热线及各局委办热线电话，打造统一管理、统一运营、统一服务的综合平台；

（二）报考初中教师岗位要求35周岁以下（1982年12月31日以后出生），报考小学教师岗位要求30周岁以下（1987年12月31日以后出生）。

（二）报名及资格审查

六、注意事项

（二）省店公司按照招聘岗位条件对应聘者简历进行筛选，择优确定参加笔试人员。

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石家庄联邦实验学校（中学部）教师招聘

秦皇岛市精神卫生中心（秦皇岛市九龙山医院）2018年非在编岗位招聘公告

（三）考试

项目经理（张家口）

3、违反工作规定或者操作规程，发生责任事故，或者失职渎职，造成严重后果的；

根据医院工作需要，现面向社会公开招聘医疗专业编外聘用人员：

（二）报名及资格审核

秦皇岛泰盛会展服务有限公司成立于2016年2月17日，公司注册资金2000万，是秦皇岛泰盛建设发展有限公司的全资子公司，秦皇岛第一家拥有专业展馆的会展公司。2018年，泰盛会展作为河北省第二届（秦皇岛）园林博览会运营主体单位，在园博会建设指挥部的领导下，将致力于打造一个永不落幕的主题公园，使本届园博会成为一场富于时代性、参与性和开放性的园博盛会。

1.拥护中国共产党领导，遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

三、招聘程序和方法

招聘岗位的具体条件详见《秦皇岛经济技术开发区公开招聘工作人员岗位信息表》。

1、卫生专业技术人员实行非在编合同制管理；非卫生专业人员实行劳务派遣管理，聘用期均为三年（含一年试用期）。受聘人员试用期满，由本院进行考核，考核不合格的终止聘用合同，考核合格的继续聘用，定科定岗，能够独立值班者参与奖金分配；三年聘用期满，视情况予以续聘或解聘，因未取得执业证、考核不合格、频繁违纪、身体状况不能胜任岗位需要者不予续聘。

5.开考比例：应聘人数与招聘人数之比原则上不低于3：1，报名人数达不到开考比例的，可适当降低开考比例或不限开考比例进行招聘。

2、在职教师需具备小学二级教师以上职称，35周以下，教育教学成绩特别优异者条件适当放宽;

体检不合格或主动放弃体检的考生，取消其聘用资格，按招聘岗位总成绩从高分到低分依次递补，并对递补考生进行体检。

（三）不得应聘人员

（五）面试合格的拟聘用人员由市店子公司统一组织体检，体检合格者市店子公司负责通知本人入职，并报省店公司人力资源部办理省聘人员备案手续。

(1)笔试时间和地点以《准考证》规定为准；

（六）体检

（6）参加笔试人员按招聘岗位分别由高分到低分排序，并按不高于招聘计划1：3的比例确定面试入围人选。比例内末位笔试成绩出现并列的考生，都进入面试环节。

面试地址：石家庄桥西区新华西路209-1号 石家庄联邦实验学校